教学过程中，各级管理干部深入课堂听课是教学检查的一个重要方面；是各级教学管理干部了解和掌握教学情况第一手资料的必要手段；是深入教学第一线发现问题、解决问题、改进工作的重要途径；是保证教学质量的重要措施。为保证我院听课制度的认真贯彻和听课工作的顺利开展，特制定本制度：

第一条、加强和健全听课制度

（一）院领导每人每学期听课不少于6学时，具体时间根据工作情况自行安排；

（二）教学管理职能科室负责人每人每学期听课不少于10学时；

（三）教研室主任、副主任、教学秘书每人每学期听课不少于10学时；

（四）听课层次含研究生、本科生等，听课种类包括理论课、实习课；

（五）听课后要求有记录。

第二条、听课工作管理

（一）教学办公室每学期及时对听课情况进行汇总、分析、统计，并在学期末召开座谈会，听取各级干部对教学工作的意见和建议；

（二）各级干部在听课中发现的问题要及时向教学教学办公室及相关系、教研室及任课教师反馈，并帮助解决问题；

（三）系、教研室主任、副主任听课情况作为干部年度考核项目之一。