学科科研

朱西杰教授脾胃病PI团队简介
来源:中医医学院   作者:   点击数:   日期:2017-12-07   字体:【

    2016年,以PI专家朱西杰教授为学科带头人的中医学院脾胃病PI团队由宁夏医科大学立项建设,建设周期三年,每年资助经费28万元。目前,脾胃病PI 团队有人员10人,教授、主任医师5人,副教授、副主任医师3人。讲师、主治医师2人。博士5人,硕士3人,硕导8人。

团队以国家中医药管理局脾胃病重点学科、重点专科为依托,有临床研究基地,实验基地等。其中临床基地脾胃病科编制病床40张,拥有电子胃镜、肠镜、肝病治疗仪等专科设备。分为脾胃病科病区、内镜诊疗中心、脾胃病专科研究室、特色诊疗中心、专家门诊、名老中医工作室等功能区,开展人次培养、科学研究及医疗保健服务。实验基地为中医脾胃病实验室,开放运行,为硕士学位培养点。同时,团队以宁夏医科大学科研资源为共享平台,开展学科研究,满徐学科分子生物学、细胞培养等研究。

团队PI专家:

    朱西杰教授为二级教授,主任医师,硕导、博导,中华中医药学会脾胃病分会委员、中华中医药学会仲景分会委员,宁夏中医药学会常务理事,宁夏中医药学会脾胃病分会主任委员,中医消化病研究所所长。

团队研究方向:

1.胃黏膜损伤再生修复机理研究

    本方向辨病辨证结合,宏观微观结合,从临床到分子水平,研究宁夏密点麻蜥为主的复方蜥蜴散等制剂对CAG及癌前病变胃黏膜炎症消退、增生肠化逆转,预防癌变的作用及其机制。承担国基金4项,省级项目2项,厅级1项。

2.消化道肿瘤的中医药防治研究

    本方向结合分子生物学、蛋白质组学等方法,针对宁夏回族地区回汉人群胃癌等消化道肿瘤,采用传统中医药方法和宁夏特色药物密点麻蜥相关制剂进行防治。现承担相关国家自然科学基金项目4项,宁夏自然科学基金项目3项,厅级2项。

团队创新观点:

1.胃黏膜损伤、肠化增生的再生修复观点

2.中药微粒组合剂对胃肠道损伤修复作用研究 

3.萎缩性胃炎及癌前病变中医分期诊疗方案

4.胆汁反流性胃炎肝胆脾胃微观辨治方案 

5.脾胃病六经辨证治疗研究

6.《脾胃论》胃病治疗研究

代表性成果:

1.首次出版脾胃病内涵与外延研究专著《脾胃学内涵与外延研究》。

2.首次整理出版密点麻蜥研究专著《中华虫药-宁夏蜥蜴》

3.提出增生肠化可逆转观点,2012授权专利2项

4.获得蜥蜴预防癌变的相关研究国基金4项。

5.开展回汉民族肿瘤发病、干预研究,获国基金3项。

6.首次整理近30位宁夏名老中医脾胃病诊疗经验,编撰《宁夏名老中医脾胃病诊疗经验集萃》。

研究生培养:

    近年来,团队招收的中医研究生有20余人,研究生发表论文近50篇,参加全国学术交流会议20余次,其中2篇论文分别在中华中医药学会脾胃病分会和世界中医药联合会消化病专业委员会国际消化病学术交流会上作论文交流发言。获得校级优秀硕士论文5篇。2015年获专业型硕士学位授予权,2016年招收专业型硕士研究生。

运行机制:

1. 运行管理在遵循宁夏医科大学PI管理办法。

2. PI制定团队的运行管理办法、稳定高层次人才办法、学科带    头人和优秀青年骨干教师选拔及管理办法、科技量化考核办法、经费管理办法、绩效考核办法等。

3. 制定科研经费管理办法,实行PI负责制。

4. 制定团队研究生管理办法,由教研室负责研究生的培养。

5. 制定PI团队科研成果共享机制,明确绩效奖励体制。

6. 制定科研项目申报及立项奖惩办法。

学术交流:

    团队与中国中医科学院西苑医院、首都医科大学附属北京中医医院、江苏省中医院、浙江省中医院、陕西中医药大学附属医院、美国东国皇家大学等院校开展了教学、科研研讨和课题协作,建立了长期学术交流协作关系。

成果转化:

    注重科研成果转化,开展了胃肠缓释颗粒、胃肠伴侣、肠钙颗粒、胃肠清道夫等制剂研究,进行院内制剂申请,并正在与天津金海阳光科技有限公司、深圳蔼然堂医药科技有限公司进行合作开发。

团队建设规划:

1.加强和深化基础研究,提升研究水平,科学研究达到国内中上水平。在现有基础上加大科研力度,每个方向有2-4项国家级课题,2-3项省部级课题支撑,保证团队研究的创新性。能够在机制研究和药物制剂研究方面有突破。

2.建立更加合理、更高质量的人才梯队。争取在五年内,招聘2-3名博士,外聘专家1-2名。硕导达8人。5年内培养后备PI 2-3名,青年骨干3~5名,博士比率达80%以上,申请专利2-4项。

3.进一步深化教育教学改革,大力开展研究生教育,积极申请博士点,以科研促教育教学发展。

4.出版2-4部相关研究著作,发表学术论文总数达到60余篇。

5.积极开展学术交流,扩大学术影响力。承办1-2次全国学术交流会,承办2-3次区内脾胃病学术交流会。

6.管理运行科学规范,绩效评定合理。