为减少疫情对毕业生就业工作的影响，最大限度增强毕业生求职和用人单位招聘的有效性和针对性，学校秉承“就业服务不断线，网络招聘不停歇”的原则，积极探索推进“互联网+”就业服务模式，运用“云就业”网络招聘平台举办了宁夏医科大学2020年毕业生春季网络视频双选会，在特殊时期为用人单位和毕业生搭建了方便精准的就业服务平台。
本次网络视频双选会完全实现了线上组织，学生只需通过手机就能向多家心仪单位投递简历、预约面试；招聘单位通过电脑就能查阅学生投递的简历，并邀约学生线上面试；学校能实时查看本场招聘会学生投递简历、面试和企业邀约等数据，轻松解决空间距离问题。自3月23日开始，5天会期内共有区内外医疗卫生行业单位160余家用人单位参加，提供岗位5700余个，涉及临床、口腔、护理、药学、预防、中医、基础医学、公共事业管理等多个学科门类，吸引了国内外高校毕业生9000余人次参与投递简历，视频网络面试2100余次，招聘会活动页面浏览量达87822次。
疫情发生后，招生就业处多措并举，第一时间发布《致全体毕业生的一封信》《致用人单位的一封信》，对毕业生紧密关注的毕业去向登记等事项进行说明。同时，通过开展“宅身不宅梦 停课不停学”就业创业公益助学活动、对毕业生整体的就业现状进行摸底统计、建立“建档立卡”家庭贫困、残疾等多项特殊情况学生的就业情况统计台帐并制定相应的帮扶措施等方式，积极推进毕业生就业服务工作。接下来，学校将持续关注毕业生的就业心态和就业进展，进一步创新“互联网+”就业服务方式，多渠道收集招聘信息，积极拓展线上招聘途径，切实做好毕业生就业服务工作，确保毕业生尽早就业、稳定就业。
（招生就业处 何向华/文）
(编辑：王加祥)
