关于做好“十三五”全区普通高校教学名师评选工作的通知

宁医人字[2016]052号

各单位:

    为进一步加强普通高校教学名师培养，发挥其示范引领作用，全面提升教师队伍质量，根据《自治区教育厅办公室关于做好“十三五”全区普通高等学校教学名师评选工作的通知》（宁教高办 〔2016〕187号 )精神，现决定开展“十三五”全区普通高等学校教学名师评选工作，现将有关事项通知如下：

    —、总体目标

    深入贯彻国家教肓规划纲要和《自治区党委、人民政府关于加快高等教育改革和发展的意见》精神，以提高人才培养质量为根本，以落实教授为本专科生上课制度为基础，以 名师工作室、名师风采讲堂为抓手，建设教学名师梯队，引 领我区高校教师教育教学水平整体提高。从2016年到“十三五”末，按照分类指导、逐步推进的原则，自治区培育培养校级教学名师 200名 、自治区级教学名师 50名，逐步形成高水平教学名师梯队；建设自治区级教学名师工作室 50个，鼓励各高校设立校级教学名师工作室；每年开展教学名师风采讲堂，覆盖所有高校、院系，充分发挥教学名师引领、示范作用。

    二、评选范围

    全区普通高等学校承担本科教学任务的在职在岗一线专任教师。

    三、申报原则

    （一）忠诚党的教肓事业，师德高尚，学风正派，关爱学生，为人师表，治学严谨，受到广大师生的敬重和爱戴。

    （二）突出教学实绩，教学名师必须是长期承担本科教学任务并做出突出贡献的一线优秀教师。      

    （三）有较高的学术水平和较强的科研能力，应在同领域具有一定的影响力，科研反哺教学成效显著。    

    （四）能承担教学名师工作室建设任务，发挥教学名师“带头人”作用。

    （五）对师德高尚、专业水平高、教学改革成效突出、深受学生喜爱的青年教师，可适当放宽教学年限要求。

    四、申报程序

• 
  

• 符合条件的教师向所在单位提出申请，所在单位对申报人情况进行初审。

（二）人事处对申报人情况进行复审，学校召开学术委员会，对符合条件的人员业绩成果进行排序，由学校公示后，党委常委会按照排序择优推荐至教育厅。

    （三）自治区教育厅对推荐人选进行审核，按照学校推荐排序确定入选批次，并在自治区教育厅网站公示5个工作日。

    （四）根据推荐、公示情况，由自治区教育厅研究确定并公布正式名单。

    五、 工作要求

    （一）开展教学名师遴选工作是加强教师队伍建设，提高人才培养质量的重要举措，各单位应高度重视，认真做好遴选推荐工作。

    （二）自治区教育厅支持高校建设“名师工作室”，经自治区教育厅确定的教学名师，其工作室以名师姓名命名，每个工作室给予10万元资助经费。

    （三）自治区教学名师工作室的主要任务是组织高校同一或相近学科专业的骨干教师，以教书育人为主题，依托重大教学活动和重大课题项目，开展理论研讨、教改实验、学术交流，着力解决制约学科专业教学质量提升的关键问题。教学名师可采用“校内+校外”的培育模式（即主体培养本校青年教师、辅助培养区内其他高校青年教师），协同开展青年骨干教师培养工作。

    （四）各单位要建立教学名师工作室建设的长效机制和年度考核制度。自治区教育厅将于每年年底采用多种形式对各高校教学名师工作室的工作情况进行检查。

    六、材料报送

    （一）单位推荐报告一式 1份；

    （二）自治区高等学校教学名师情况一览表1份（附件1）（附电子版）；

    （三）宁夏普通高等学校第一、二批教学名师候选人汇总表一式 1份（附电子版）；

    （四）宁夏普通高等学校教学名师候选人推荐表一式 1份（附电子版）。

    请各单位于11月21日前将单位推荐报告及自治区高等学校教学名师情况一览表（附件1）纸质版及电子版送至人事处师资科。

    联系人:陈莹

    联系电话 :6880569

附件:1.自治区高等学校教学名师情况一览表

                                                                                                                                    宁夏医科大学人事处

                                                                                                                2016年11月16